2020年10月12日下午，应战略与组织管理研究所所长张国兴教授邀请，暨南大学经济学院张宁教授开展了以“Environmental regulation and workers’ benefits: Evidence from city-level air quality standard in China”为题的线上讲座，讲座由张国兴教授主持。

本次讲座，张教授首先简要地概述了国际上关注环境规制与工人收入关系的有关研究，从而引申出此次讲座的研究问题，即环境规制是否会影响工人的工资水平？环境规制与劳动力市场的关系机制是怎样的？不同企业对环境规制的反应是否不同？环境规制政策是否具有效益？为解决上述四个问题，张教授在构建断点回归模型的基础上验证了环境规制政策对污染排放、就业数量、工人工资水平的影响。同时，通过改变时间区间、进行城市随机分组、企业类型匹配、安慰剂检验完整的验证了模型结论的稳健性。

其次，张教授还介绍了不同类型企业对环境规制的异质性反应。张教授指出，高污染企业、小规模企业、劳动密集型企业、低技术水平的企业、非国有企业、非进出口企业以及没有工会的企业，其收入效应较其他企业更为明显。总体而言，环境规制虽然带来了一定的经济成本，但实行环境规制所带来的健康收益是要高于其成本的，因此环境规制政策仍需要继续坚持且长期的执行下去。

讲座的最后，张宁教授耐心的解答了参会师生的问题。整场讲座内容殷实，详略得当，为参会师生如何系统严谨的进行科学研究树立了良好的典范。